- offene Stellen besetzen müssen, aber nicht die richtigen Kandidat:innen mit den richtigen Skills kriegen 

-neue Wege suchen, um qualifizierte Kandidat:innen zu erreichen – auch solche, die nicht aktiv suchen 

- LinkedIn bisher nur am Rande oder nur organisch nutzen und verstehen möchten, wie Sie mehr aus der Plattform herausholen 

- wenig Zeit haben, aber effizientere Recruiting-Prozesse aufbauen wollen 

- intern argumentieren müssen, warum sich der Einsatz von LinkedIn's Lösungen wie LinkedIn Recruiter, LinkedIn Karriereseite oder LinkedIn Talent Insights lohnt 

Dann sind Sie bei diesem Webinar genau richtig!

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• Events help bring people closer together in the information age
• Seven times out of ten, the experiences people remember most in life happen at events
• When it comes to the type of event to host, meet your attendees where they are

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